El proceso de las entrevistas de trabajo en Londres suele ser el siguiente:

  • Envías un buen curriculum a todas aquellas empresas en la que estés interesado.
  • La empresa acostumbra a subcontratar a otra empresa para realizar una preselección de los candidatos (Recruitment Companies).
  • Si nuestro curriculum les parece interesante, la empresa subcontratada nos enviará un email diciendo que hemos sido seleccionados para una entrevista telefónica (es interesante tener un número inglés), que les contestemos para fijar fecha y hora. (Consejo, elegir un día con tiempo suficiente como para preparos la entrevista, y si puede ser que no sea a primera hora, después de desayunar va bien)
  • Si pasamos la/las entrevistas telefónicas, acabaremos realizando una entrevista presencial con el manager de la empresa a la que enviábamos el curriculum.

Esto se acostumbra a hacer así para evitar que los managers se pasen horas y horas haciendo entrevistas.Entrevista trabajo Londres

Como defendernos en nuestra entrevista telefónica:

  • Si vamos estamos buscando un trabajo para un puesto técnico, es conveniente familiarizarse con la terminología, frameworks, APIs y demás con las que trabajan. (Para ello podemos dar un vistazo a http://www.reed.co.uk)
  • Al ser una entrevista telefónica es casi obligado tener un pequeño guión sobre los temas a tratar que nos será de gran ayuda.
  • Si te dan detalles como direcciones, horas o correos electrónicos para realizar otras entrevistas, datos económicos, que no acabamos de entender, siempre puedes usar la ‘excusa’ de que estás en la calle, sin papel ni bolígrafo, con mala cobertura u otras mil cosas, para acabar diciendo que si te lo puede enviar por email (así seguro que lo entendemos todo y no hay confusión posible).
  • La entrevista suele ser bastante corta y con preguntas sencillas y directas, por lo que una buena práctica a seguir si no nos defendemos demasiado bien con el idioma es la de dar nosotros también respuestas sencillas y directas.
  • Es interesante tener claro a qué puesto nos presentamos y a qué se dedica la compañía.
  • No ponernos nervioso, estar atento y tener las respuestas preparadas.

Preguntas básicas y temas de la entrevista, que suele durar poco más de 5 minutos:

  • Revisar nuestros conocimientos.
  • Salario deseado.
  • Si nos importaría trasladarnos para trabajar en la empresa.
  • Clase de trabajo que andamos buscando.
  • Nivel de inglés
  • A veces para romper el hielo pueden pedirnos que nos describamos o que les expliquemos que hacemos durante un día cualquiera.

Algunas webs dónde dejar nuestro curriculum: